Envie o seu CV para:
rh.centralgrafica@gmail.com
Info: +258 86 919 7976

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Funções
– Supervisionar operações, manutenção
e desempenho de frota;
– Coordenar serviços de oficina;
– Controle de stock de peças;
– Gerir custos operacionais;
– Garantir conformidade com normas
de segurança e meio ambiente.

Critérios de selecção
– Formação em Engenharia Mecânica (Auto) ou similar;
– Mínimo de 3 anos de experiência em mecânica auto;
– Domínio do pacote Microsoft Office;
– Fluência em Português e proficiência na língua inglesa
(oral e escrito).

Requisitos Comportamentais
– Comunicação clara, efectiva e ética profissional;
– Foco, organização e orientação para resultados.

Habilidades e Competências
– Ter capacidade de seguir procedimentos de manutenção
– Ter habilidade para trabalhar de forma independente
ou em equipe.

Submissão de Candidaturas de 10 à 15 de Julho de 2026.
Curriculum Vitae, Carta de Apresentação e 1 fotografia.
Email: tpmturrecruit@gmail.com

Se tens paixão pela área financeira e experiência em assegurar a conformidade regulatória e a resiliência operacional, esta oportunidade é para ti.

Principais Requisitos:
Mínimo de 5 anos de experiência em Gestão de Risco no sector bancário/financeiro.
Pelo menos 2 anos em funções de supervisão ou coordenação de equipas.
Formação superior em Gestão de Risco, Economia, Finanças, Contabilidade ou áreas equivalentes.
Domínio da língua inglesa.
Conhecimento das normas prudenciais do Banco de Moçambique, princípios de Basileia e IFRS.

Remuneração:
Salário: 108.000 MT Brutos

Como candidatar-se?
Acede ao link para ver o descritivo completo da vaga e submeter a tua candidatura: https://lnkd.in/dyu95dUx
Podes também enviar o teu CV directamente para o e-mail: consultant1@phcc-global.com

CONSULTOR\A – Software PRIMAVERA – Cegid

A F3M Moçambique procura profissionais de excelência que queiram consigo, marcar a diferença nas diferentes áreas de negócio.

O que procuramos?
Licenciatura em TI, Gestão, ou áreas similares;
Experiência de 2 anos em software de gestão-ERP Primavera – Cegid;
Experiência em consultoria, gestão e implementação de projectos na área de ERP’s;
Conhecimentos em MS SQL Server e Crystal Reports;
Conhecimentos de VB.Net, C# serão valorizados;
Conhecimento de produtos verticais e especializados Primavera – Cegid ou outras soluções será valorizado;
Dinamismo, organização, responsabilidade e gosto por novos desafios;
Capacidade de comunicação e de relacionamento interpessoal;
Bons conhecimentos de inglês.

O que vais fazer?
Implementação de projectos de PRIMAVERA – Cegid na área empresarial;
Formação no âmbito de ERP Primavera – Cegid;
Assistência pós-implementação.

O que oferecemos?
Um excelente ambiente de trabalho;
Remuneração de acordo com os conhecimentos demonstrados;
Prémios de performance;
Oportunidades de formação;
Day off no aniversário;

Envia o Currículum Vitae para geral@f3m.co.mz
​TO BE F3M FEEL iT!

Requisitos 

 Certificado de Operador de Cherry Picker válido por, pelo menos, 1 ano
 Experiência mínima de 3 anos na operação de plataformas elevatórias (Cherry Picker/MEWP)
 Carta de condução válida
 12.º ano de escolaridade ou habilitação equivalente

 Candidata-te já – envia o teu CV para recruitment@atittude.co.mz

 ATITTUDE HR | 10 anos a transformar oportunidades em carreiras

A Noble Unicom procura um Gestor Geral de Fábrica para integrar a sua equipa em Maputo.

Se tem experiência em gestão de operações industriais, liderança de equipas e procura um novo desafio profissional, esta pode ser a oportunidade certa para si.

Envie a sua candidatura até 30 de julho de 2026 para drh@nobleholdings.co.mz, com o assunto: Candidatura para Gestor Geral de Fábrica.

Junior Data Analyst

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

Extrair e organizar dados de diferentes fontes (ficheiros, plataformas de campo e bases de dados).

Limpar e validar dados, garantindo qualidade e consistência.

Construir e actualizar painéis e relatórios recorrentes.

Apoiar análises ad hoc e preparação de apresentações (PowerPoint).

Documentar processos e siga os SOPs (Procedimentos Operacionais Padrão) da equipe.’

Colaborar com as equipes de campo e operações na verificação dos dados submetidos.

REQUISITOS ESSENCIAIS

Excel intermédio/avançado (fórmulas, tabelas dinâmicas, limpeza de dados).

Noções de visualização de dados (Power BI, Tableau).

Pensamento analítico e forte atenção ao detalhe.

Boa comunicação escrita em português e inglês.

Licenciatura (concluída ou em curso) em Estatística, Economia, Gestão, Matemática, Engenharia ou área afim.

DIFERENCIAIS

SQL básico.

Python ou R para manipulação de dados.

Experiência com plataformas de recolha de dados em campo (ex.: KoboToolbox, Survey

CANDIDATURA

careers@tangerine.co.mz

Enviar CV + carta de apresentação

até 13 de julho de 2026

Digital Marketing Lead

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

Desenvolver propostas, orçamentos e estratégias de campanhas digitais

Gerir relações com clientes e liderar a execução de campanhas

Supervisionar a equipa e monitorizar desempenho, orçamentos e entregas

REQUISITOS ESSENCIAIS

Licenciatura/Diploma em Marketing, Comunicação, Publicidade, Gestão ou área afim

3–5 anos em marketing digital, comunicação ou gestão de contas em agência

Conhecimento sólido em Social Media, Meta Business Suite & Ads Manager, Marketing de Conteúdo, Planeamento de Campanhas, Analytics e SEO básico

Excelentes competências de liderança, comunicação e gestão comercial

Proficiência média na escrita e fala da língua inglesa

DIFERENCIAIS

Certificações adicionais em Marketing Digital

CANDIDATURA

careers@tangerine.co.mz

Enviar CV + carta de apresentação

até 13 de julho de 2026